O Feirão de Empregabilidade do Sine Amazonas, promovido pela Secretaria Executiva do Trabalho e Empreendedorismo (Setemp), encerrou suas atividades com grande adesão: mais de 1.500 pessoas participaram da ação realizada no posto central do Sine, em Manaus.
Ao todo, 17 empresas parceiras ofereceram 1.200 vagas de emprego em diferentes setores, incluindo indústria, comércio, logística, serviços, vigilância e área portuária.
Oportunidades de emprego e serviços gratuitos
Além das entrevistas de emprego, o Feirão disponibilizou:
- Orientação trabalhista;
- Entrada no seguro-desemprego;
- Emissão da Carteira de Trabalho Digital;
- Atualização de cadastro no Sine Amazonas;
- Informações sobre cursos de qualificação profissional.
Segundo o secretário executivo da Setemp, Henry Vieira, a ação demonstra a relevância do Sine Amazonas, que está prestes a completar 50 anos de atuação. “O Feirão reafirma o papel do Sine como ponte entre empresas e trabalhadores, oferecendo oportunidades que transformam vidas”, destacou.
O gerente de Intermediação de Mão de Obra do Sine, Patrik Costa, ressaltou o engajamento da população: “O número de atendimentos superou nossas expectativas e mostra que a população confia no trabalho do Sine. Mais do que vagas, estamos oferecendo perspectivas de futuro”.
Inclusão e cidadania
O Feirão também reforçou a inclusão social, com a realização do Feirão de Empregabilidade PcD, em parceria com a Secretaria de Estado dos Direitos da Pessoa com Deficiência (SEPcD). A ação garantiu oportunidades de inserção no mercado de trabalho para pessoas com deficiência.
Durante os quatro dias de evento, a Ação de Cidadania da Setemp contou ainda com a parceria do Ministério Público do Trabalho no Amazonas e Roraima (MPT-AM/RR) e da Superintendência Regional do Trabalho no Amazonas (SRTE-AM), ampliando o impacto positivo na vida dos trabalhadores amazonenses.
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